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行政部|
1人|
花都区|
¥薪酬面议
学历要求
大专
年龄要求
30-45
性别要求
不限
工作经验
5年
工作性质
全职
语言要求
有效期限
30天
更新时间
1周前  
1. 制定、执行公司人力资源规划;
2. 制定、执行、监督公司人事管理制度;
3. 招聘:制定招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作;安排面试、复试、综合素质测试;
4. 绩效考评:制定考评政策、统计考评结果、管理考评文件、做好考评后的沟通工作、不合格员工的辞退;
5. 激励与报酬:制定薪酬政策、晋升政策;组织提薪评审、晋升评审;
6. 公司福利:制定公司福利政策、办理社会保障福利;
7. 人事关系:办理员工各种人事关系的转移;
8. 教育培训:组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续;
9. 与员工进行积极沟通,了解员工工作、生活情况。
职位福利:
  • 包住
  • 包吃
  • 话补
  • 免费培训
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